Пару недель назад мне довелось побывать в компании сетевого маркетинга "Вижион",
отчет об этом визите был помещен на страницах "Труда".
Признаться, после знакомства с "Вижион" у меня остались несколько двойственные
впечатления. Столько писали о сетевом маркетинге, предтавляя его как сплошное
надувательство, а компании, занимающиеся этим видом бизнеса, чуть ли не как
пирамиды-однодневки, желающие объегорить доверчивых праждан, "зашибить" шальные
деньги и быстренько исчезнуть. И вдруг оказывается, что все совсем не так, и
человек, который хочет заработать, всегда сможет это сделать в сетевом
маркетинге. Где правда?
Ответ мне удалось отыскать в журнале "Планета VIP", который "Вижион" выпускает
для своих дистрибьютеров. Издание не рекламное, а скорее, информационное, "для
внутреннего пользования". Здесь мне встретилась статья, которую со всей
определенностью можно было назвать программой развития компании на ближайшие
годы. Подобные документы редко предают огласке, но в корпоративных изданиях их
порой публикуют. Правда, в данном случае "штат" компании - точнее, ее
независимые дистрибьютеры, для которых и издается журнал "Планета VIP",
составляют сотни тысяч человек. Для любой фирмы наличие стратегии развития уже
само по себе означает готовность работать на будущее и уверенность в завтрашнем
дне, а стратегические направления развития "Вижион" тщательно продуманы и
учитывают нюансы современного бизнеса.
Производственная стратегия компании охватывает период не в один год, а задачи,
которые она ставит перед собой, заставляют задуматься - какой искатель быстрых
денег решится на такие вложения? Судите сами: в ближайшие годы "Вижион"
планирует финансировать проведение научных исследований и разработок в области
использования растительных компонентов в биологически активных добавках. При
этом предполагается использовать новейшие зарубежные и, что особенно важно,
отечественные технологии; создать в России национальную производственную базу
неполного цикла, а также научную лабораторию по разработке новых уникальных
технологий и продуктов. Для страны это будет означать инвестиции в задыхающиеся
науку и производство, новые рабочие места для квалифицированных специалистов.
Кроме того, поскольку российские требования к лекарственным средствам и пищевым
добавкам по многим параметрам гораздо жестче западных, "Вижион" вводит
дополнительные меры по контролю качества сырья. Какая компания-однодневка будет
ставить перед собой подобные задачи, планируя оставить рынок в ближайшее время?
Сколько бы ни было важным производство, но решающим всегда остается человеческий
фактор, ведь самое современное оборудование не приносит прибыли, если на нем
некому работать. Любая компания есть люди, в ней работающие, в данном случае это
служащие компании и ее независимые дистрибьютеры. Последние формально не
являются служащими фирмы, они распространяют ее продукцию. Их связи с компанией
похожи на отношения крупного оптовика и розничного распространителя. Однако
много ли найдется оптовых торговцев, устраивающих для лучших своих партнеров
концерты с участием самых знаменитых артистов, организующих для них
развлекательные поездки?
О том, какое значение компания придает заботе о своих служащих и дистрибьютерах,
дает представление раздел "Социальная стратегия". Вот небольшая выдержка из
него:
"Многие люди считаю, что Вселенная ограничивается рамками их собственного
горизонта. Поэтому необходимо обеспечить солидаризацию целей, то есть
добровольную замену личных целей целями компании, а последние должны быть в
близком соответствии личным целям сотрудников". Далее приведены основные
направления социальной стратегии компании на ближайшие годы:
- Cоздание по инициативе и при поддержке "Вижион" независимого союза
дистрибьютеров - первой легальной независимой профсоюзной организации
дистрибьютеров сетевого маркетинга;
- Создание на базе "Вижион" пенсионного фонда с целью гарантированного
пенсионного обеспечения дистрибьютеров по достижении ими определенного возраста;
- Создание единой страховой компании "Вижион" для страхования всех рисков,
которые могут иметь место в работе и жизни самих дистрибьютеров и членов их
семей.
О таком можно только мечтать - фактически независимым предпринимателям,
какими являются дистрибьютеры, предоставляются социальные гарантии на уровне
государственных служащих. Разница состоит лишь в том, что в нашей стране
большинство государственных служащих, к сожалению, рассщитывать на них не могут.
Что поделать - такова действительность. Частный капитал выполняет функции
государственных органов социального страхования, потому что само государство не
в состоянии с этим справиться, а пресловутые капиталистические акулы давно поняли,
что самое выгодное вложение денег - люди. Читаем дальше:
"Проведение адресных благотворительных акций по отношению к различным
общественным организациям, обществам инвалидов, детским и дошкольным
учереждениям". В принципе этот стандартный пункт, записанный в уставах чуть ли
не каждого предприятия, выполняется обычно с помпой, превращаясь в рекламную
акцию. "Вижион" предпочетает дело - компания давно сотрудничает с "Красным
Крестом", принимает участие в реализации программы Министерства здавохранения РФ
"Основные направления национальной политики Российской Федерации в области
лекарственных средств", принятой в 1998 году. Кроме того, в самой компании
разработана программа "Vision Green Croos" ("Зеленый Крест "Вижион") для
оказания экстренной помощи больным людям. Многие же благотворительные акции,
которые проводят дистрибьютеры компании, и вовсе остаются неизвестными широкой
публике, потому что делаются не они не для рекламы, а от чистого сердца.
"Вижион" - одна из наиболее быстро развивающихся компаний сетевого маркетинга,
работающих на российском рынке. Сегодня "Вижион" приглашает к сотрудничеству
всех людей верящих в свои силы и желающих заработать. В тяжелые для страны
времена компания говорит, что у нее все хорошо, но не кичится этим, а предлагает
людям разделить с ней успех.
В наше время утраченных иллюзий приятно столкнуться с таким исключением из
общего правила.
Валерий НИКИФОРОВ.